2016-09
新闻来源：中国中铁四局集团城市轨道交通工程分公司浏览次数：日期：2016-09-05
为深入贯彻落实公司年中“领导干部会”精神，激发员工的积极性和主动性，确保2016年下半年各项节点工期和产值目标的完成。近日，城轨公司苏州地铁3号线项目部组织全体员工和8家外协队伍召开了“大干120天”劳动竞赛动员会，并采取五项措施掀起施工大干高潮，有效激发员工同舟共济投身地铁施工大干的热情，坚定“必须完成产值”的信心和理念。
一是牢固树立目标意识，认清形势，严格制定科学、合理的施工计划;二是坚持党政工团齐心协力，充分发挥“党员先锋岗”、“党员突击队”、“团支部”的模范带头作用;三是强化大干期间作业人员安全、质量、文明施工意识;四是坚持“以人为本”，积极营造幸福项目部“家”文化氛围，切实解决大干期间工人遇到的生活与工作难题，提高员工的凝聚力和团队意识;五是制定《劳动竞赛奖惩办法》，成立由项目领导为组长、部门负责人为组员的劳动竞赛活动小组，细化分工、责任到人，以严格的奖罚机制强化节点目标落实，确保劳动竞赛活动取得良好的经济效益和社会效益。(王媛媛)
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