4月11日，局团委书记王宏铭来到城轨公司北京市南水北调项目部进行调研。
调研中，团员青年围绕自己的学习、工作、生活等畅谈自己的感触，交流思想，并对项目发展、团的工作、企业文化等提出了很好的意见和建议。王书记仔细聆听了大家的发言，并在其中做了精彩入微的点评。会上，王宏铭书记寄语团员青年三点：一是牢固树立主人翁意识，坚定信念，真诚付出；刻苦学习，爱岗敬业，多读好书，多学基本功；二是走出去引进来，与协作队伍互学共进，尤其是与青年农民工师傅多沟通多请教；三是勤奋务实，勇于创新，尊敬和团结好周围的老同志，扎扎实实做好本职工作。
随后，王宏铭书记谈到如何向协作队伍委派 “青年干事”，与项目青年代表及协作队伍青年代表交换了意见。他强调团建工作的重点在基层，基层团建的关键在团书记的组织，要充分发挥基层团书记的组织作用，尤其是团建向协作队伍方向的延伸，更需要基层团书记展现组织作为。王书记强调要结合项目实际，试点“青年干事”委派，在青年员工中选拔一至二名有工作热情、有责任心、感召力较强的骨干作为“青年干事”委派到协作队伍施工班组，实行“五个走入”，落实“1+1”，即走入内心、走入学习、走入工作、走入生活、走入娱乐等五个方面加深与协作队伍青年的交流。一周一次与协作队伍青年共进工作餐，一月一次开展集体活动。活动开展中要编制《青年干事工作手册》，将青年干事工作中与协作队伍青年互动的内容详实记录，掌握第一手资料，并及时将信息反馈给上级团组织。
会后，王宏铭书记在项目党总支书记的陪同下参观了项目职工食堂、职工宿舍和现场宣传布局，并与一线员工进行了亲切交谈。（贺军）
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